Genay recrute
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La ville de Genay recrute en priorité des agents titulaires de la fonction publique, et à défaut des contractuel.le.s de la fonction publique territoriale. Vous trouverez ci-dessous les offres d’emploi en cours. Votre candidature doit comprendre lettre de motivation et curriculum vitae.
UN RESPONSABLE PÔLE MOYENS GENERAUX
Poste à pourvoir dès que possible.
– Management/encadrement du pôle « Moyens Généraux » (3 agents à temps plein) :
ressources humaines / finances / marchés publics.
– Elaboration et mise à jour des procédures propres aux domaines de compétence.
– Veille et sécurisation juridique des actes de la collectivité.
La Ville de Genay recrute son (sa) Responsable du Pôle Moyens Généraux
Vacance de poste à temps complet. 35h.
Publicité jusqu’au 31 mai 2021
UN GESTIONNAIRE DES RESSOURCES
Poste à pourvoir dès que possible.
Assurer la gestion administrative et statutaire du personnel.
– Préparer tous les documents réglementaires liés à la gestion du personnel et en assurer le
suivi (cotisations sociales, reconstitution de carrière, gestion des différents congés,
positions, cessation d’activité, rédaction de contrats de travail, arrêtés de nomination,
traitement dossiers CNRACL, en lien avec le Centre départemental de gestion de la
fonction publique territoriale…).
– Gestion et traitement de la paie, établir les fiches de paie et les versements de salaire…
Vacance de poste à temps complet. 35h.
Publicité jusqu’au 20 juin 2021
Catégorie d’emploi : adjoints territoriaux ou rédacteurs;
Envoyer : CV + lettre de motivation en Mairie ou par mail : ressourceshumaines@villedegenay.com
UN.E JEUNE EN SERVICE CIVIQUE
Poste à pourvoir dès que possible.
Mission de volontariat sur le thème de la Solidarité.
Conception d’un plan d’actions de lutte contre l’isolement par le numérique.
Pour en savoir plus, contacter le service Relations aux usagers / Communication : communication@villedegenay.com / 04 72 08 78 88
A noter : si une date limite de dépôt des candidatures figure dans cette offre, il est inutile de postuler après cette date.
UN.E POLICIER.E MUNICIPAL.E
Au sein d’une équipe de 3 agents, il applique la politique de la commune en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique. Le travail de la police municipale se fait en coordination avec les autres forces de police, de gendarmerie et en lien étroit avec le ou la CISPD.
Poste à pourvoir dès que possible.
Comment envoyer ma candidature ?
Spontanée ou en réponse à une offre d’emploi, votre candidature peut être effectuée selon les modalités ci-dessous :
Éléments de votre candidature :
Votre candidature doit être envoyée à l’attention de Madame Le Maire, avec :
- votre Curriculum Vitae
- une lettre de motivation
- un rappel de la référence de l’offre
Mode d’envoi de votre candidature:
Par mail : ressourceshumaines@villedegenay.com
Par courrier : Ville de Genay – Pôle Ressources Humaines – Rue de la Mairie – BP 71 – 69726 Genay Cedex
